גישור

1. להקנות ידע והכרה ראשונית של המתודה וכלי הגישור.
2. לשפר מיומנויות התמודדות עם  קונפליקטים  וניהול אפקטיבי של מו"מ.
3. להקנות את היכולת להבין ולנהל קונפליקטים בראייה ארגונית-מערכתית.

***הלימדה פרונטלית בהתאם לתו הירוק***

• מו"מ-ניתוח והגדרה הקונפליקט,דרכים ליישוב סכסוכים
• הליך הגישור
• זיהוי נושאים וחשיפת-אינטרסים,תקשורת,תוכן תהליך
• יצירת אופציות,הערכת אופציות,גישור בשנים
• המגשר ועו"ד
• אתיקה בגישור
• תפקיד המגשר
• גישור פנים ארגוני
• גישה מערכתית לקונפליקטים פנים ארגוניים
• גישור ספונטני, סיום הגישור

לפרטים והרשמה - המכללה להשגים 03-7369296